人材採用に役立つ「東京カイシャハッケン伝！」のご紹介　　～東京協会は東京都への企業推薦団体の１つになっています～

東京協会の渉外部は、行政機関・中小企業支援機関・金融機関および他の士業との連携により新たな市場を開拓し、経営支援機会の拡大を図ることを目的に活動しています。
具体的には、①東京都の中小企業支援事業や施策への協力として、「産業交流展」への出展、「東京カイシャハッケン伝！」掲載企業の推薦、②東京都予算案への要望提出、③支援機関・企業団体等との連携として、東京商工会議所が主催する「ビジネスチャンスEXPO in TOKYO」などイベントへの出展、専門学校など教育機関への事業提案、東京協会イベントを通じた各団体等との交流、④士業団体との連携強化、⑤会員への情報提供などを行っています。

今回は、こうした渉外部の幅広い活動のなかから、「東京カイシャハッケン伝！」をご紹介します。
「東京カイシャハッケン伝！」は、中小企業のしごとの魅力を若者、女性等に広く情報発信するために、東京都が年4回発行している冊子（紙・Web版）です。

【写真：「東京カイシャハッケン伝！」40号表紙】

出所：同事業運営事務局HP　https://www.kaisyahakken.metro.tokyo.lg.jp/

同冊子では、人材育成や雇用環境整備に積極的な中小企業について、その職場の様子や働き方がビジュアルに紹介されます。Web掲載のほか紙媒体の冊子が大学、高専、高校、ハローワーク等で約3万部配布されるので、人材採用に効果が期待できます。
東京協会は、この事業において東京都へ掲載企業を推薦する団体の１つになっています。このため、東京協会所属の中小企業診断士が支援先等を推薦すると、東京都による選考を経て「東京カイシャハッケン伝！」に掲載されることになります。

推薦のための主な要件は次のとおりです。
・東京都内に住所または主たる事業所があり、常時雇用する従業員が10人以上300人以下
・若者・女性の正社員を求人中または求人予定
・労働関係法令違反をしていない
・事業主都合の解雇・退職勧奨をしていない、新卒者の採用内定取消をしていない(過去3年間)
・離職率が著しく高くない、残業時間が著しく多くない。
・各種の人材育成や雇用環境整備に取り組んでいる。

推薦には、企業の掲載確認書（A４判１頁）、中小企業診断士による推薦書（A４判２頁）が必要です。掲載を希望する場合は、両書式に必要事項を記入のうえ各支部の渉外部員にご提出ください。
推薦は随時受け付けていますが、予算事業であるため、今年度中の掲載のためには９月頃までのご提出をお願いします。東京都の選考後、同事業の事務局が取材・撮影(半日程度)を行い、記事を制作します。
中小企業、中小企業診断士とも費用負担はなく、書類作成負荷も大きくない、使い易い事業だと考えます。下記照会先（渉外部 井上）までご連絡いただければ、事業の詳細、推薦書類のフォーマットをお送りします。ご検討頂ければ幸いです。

東京協会 渉外部 井上　有弘